2019上半年人力(四级)《基础知识》考前押卷1

卷面总分：100分
答题时间：120分钟
题量：100题
题型：单选题, 多选题
试卷简介: 2019上半年人力(四级)《基础知识》考前押卷1, 此试卷为参加"理论知识、专业能力【四级】"的考生提供的"2019上半年人力(四级)《基础知识》考前押卷1"的答案和解析。
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1 单选题 1分
劳动法的首要原则是（ ） 。
  • A. 、 保障劳动者的劳动权
  • B. 、 保障劳动者的物质帮助权
  • C. 、 保障劳动者的报酬权
  • D. 、 保障劳动者的休息休假权
2 单选题 1分
3 单选题 1分
我国对工资支付制定了明确的规定， 用人单位不得克扣劳动者工资， 但在（ ） 情形时， 则可以代扣劳动者工资。
  • A. 、 法院判决、 裁定中要求代扣的抚养费、 赡养费
  • B. 、 职业培训费用
  • C. 、 单位组织的集体活动费用
  • D. 、 职工困难捐助的费用
4 单选题 1分
（　　）是反映员工在出勤时间内实际工作工时及其被利用情况的指标
  • A.出勤时间利用率
  • B.出勤率
  • C.工作日利用率
  • D.工作效率
5 单选题 1分
企业采用广告形式招聘各类人才的优点不包括（ ） 。
  • A. 、 信息发布迅速
  • B. 、 能让所有的适合岗位的人员看到
  • C. 、 成本比较低
  • D. 、 可利用广告渠道发布遮蔽广告
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