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劳动关系协调师二级
四、调解仲裁法
四、调解仲裁法
题量:13题
题型:单选题, 多选题, 问答题
试卷简介: 四、调解仲裁法, 此试卷为参加"劳动关系协调师二级"的考生提供的"四、调解仲裁法"的答案和解析。
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1
单选题
1分
发生劳动争议的劳动者一方在( )以上并有共同请求,可以推举代表参加调解、仲裁或者诉讼活动。
A.
三人
B.
五人
C.
十人
D.
二十人
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2
单选题
1分
我国的劳动争议仲裁委员会设立方式为( ) 。
A.
按照行政区划层层设立
B.
根据经济发展状况设立
C.
根据劳动争议发生数量
D.
不按行政区划层层设立
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3
单选题
1分
劳动争议申请仲裁的时效期间为从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起( ) 。
A.
60 天
B.
6 个月
C.
一年
D.
两年
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