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企业培训师
助理企业培训师(国家职业资格三级)
助理培训师-培训原理
助理培训师-培训原理
题量:72题
题型:单选题, 多选题, 判断题, 问答题
试卷简介: 助理培训师-培训原理, 此试卷为参加"助理企业培训师(国家职业资格三级)"的考生提供的"助理培训师-培训原理"的答案和解析。
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1
判断题
1分
培训在于改变员工的行为、提高组织的绩效,因此观念培训不是培训的重要问题。( )
A.
正确
B.
错误
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2
判断题
1分
培训是一种成本,应该尽量降低,能省则省。( )
A.
正确
B.
错误
点击查看答案
3
判断题
1分
培训是实践性很强的工作,应该加强实践,所以理论学习对培训师来说作用不大。( )
A.
正确
B.
错误
点击查看答案
4
判断题
1分
培训即教育,教育即培训。( )
A.
正确
B.
错误
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5
判断题
1分
企业的培训就是请专业老师对受训者进行授课。( )
A.
正确
B.
错误
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