第五章 人力资源开发与管理

题量:58题
题型:单选题, 多选题
试卷简介: 第五章 人力资源开发与管理, 此试卷为参加"理论、专业、综合评审【二级】"的考生提供的"第五章 人力资源开发与管理"的答案和解析。

试题预览

1 单选题 1.00分
  • A.任何一种激励方法都不是万能的
  • B.对员工的激励不一定达到满意效果
  • C.员工对激励作出的反应需要一定时间
  • D.对员工的激励一定会产生直接反应
2 单选题 1.00分
  • A.更加强调管理的系统化
  • B.更加强调管理手段的现代化
  • C.更加强调管理手段的规范化
  • D.更加强调管理技术的静态化
3 单选题 1.00分
  • A.因人定岗
  • B.按能配岗
  • C.能力组合
  • D.能力大小
4 单选题 1.00分
  • A.社会的人的需要
  • B.企业管理者的需要
  • C.企业投资者的需要
  • D.企业全体员工的需要
5 单选题 1.00分