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企业人力资源管理师
理论、专业、综合评审【一级】
专业技能冲刺试卷
专业技能冲刺试卷
2021年人力一级《专业技能》冲刺试卷1
2021年人力一级《专业技能》冲刺试卷2
2021年人力一级《专业技能》冲刺试卷3
2021年人力一级《专业技能》冲刺试卷4
2022年人力一级《专业技能》冲刺试卷1
2022年人力一级《专业技能》冲刺试卷2
2022年人力一级《专业技能》冲刺试卷3
2022年人力一级《专业技能》冲刺试卷4
2022年人力一级《专业技能》冲刺试卷5
第一章人力资源规划
第三章培训与幵发
第二章招聘与配置
第五章薪酬管理
第六章劳动关系管理
第四章绩效管理
试题预览
1
问答题
20.00分
简述培训与开发运行模式的特点。
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2
问答题
20.00分
绩效棱镜包含哪五个方面 请分别进行解释。
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3
问答题
20.00分
简述人才招募与甄选流程的注意事项。
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4
问答题
20.00分
简述团队薪酬设计需要考虑的因素。
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5
问答题
20.00分
简述沙盘推演测评法的操作过程。
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