劳动关系协调师三级

考试试题

[单选题]16 推行()制度，在我国现行法律及党和政府的政策文件中都有明确规定，是建立现代企业制度，完善公司法人治理结构的重要内容。
[单选题]28 从()来说，由于内部保密制度的不完善，导致商业秘密的泄露。
[多选题]18 劳动争议诉讼文书具有()等明显的特点。
[多选题]6 企业实行厂务公开应当遵循()的原则。
[单选题]23 劳动争议案件中，发现劳动合同履行地不明确，应该由(用人单位所在地)的基层人民法院管辖。()
[单选题]10 用人单位应当自集体合同生效之日起()日内，以书面形式向全体职工公布。
[单选题]4 以下不属于同工同酬必须具备条件的是()。
[多选题]4 劳动合同法规定的培训费用，包括用人单位为对劳动者进行专业技术培训而支付的()费用。
[多选题]10 企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序是()。
[单选题]20 在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的支付不低于工资的()工资报酬。
[单选题]12 ()包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等
[单选题]9 下列不符合建筑安装工程安全技术规程的是()。
[多选题]9 女职工比较多的用人单位应当根据女职工的需要，建立()。
[多选题]12 劳动合同解除和终止后，用人单位应当为劳动者办理的其他手续包括()。
[多选题]7 下列关于集体协商机制的有关描述，正确的有()。
[判断题]12 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者支付三倍的工资。

劳动关系协调师三级-题库

千题库下载

开始做题
三级专项资料
三级专项资料
汇编考试真题
汇编考试真题
每日一练
每日一练

热门试卷

汇编考试真题
真题1
真题10
真题11
真题12
真题13
真题14
真题15
真题2
真题3
真题4
真题5
真题6
真题7
真题8
真题9

相关课程

北京材料员
北京材料员
浙江土建施工员
浙江土建施工员
食品生产审检员
食品生产审检员
劳动关系协调师一级
劳动关系协调师一级
劳动关系协调师二级
劳动关系协调师二级
黄金从业
黄金从业
注册质量经理
注册质量经理
演出经纪人考试
演出经纪人考试
反假币题库
反假币题库
食品安全管理员
食品安全管理员