社会综合能力【初级】题库

单选题 1.00分

某社会服务机构在年终时邀请人力资源管理专家举行了一场专题讲座，讲解职业生涯规划的意义、原则和方法，协助员工评估自己的技术潜能和事业前程，拟定实现个人目标和机构目标的职业发展计划。机构管理者开展这次活动...

某社会服务机构在年终时邀请人力资源管理专家举行了一场专题讲座，讲解职业生涯规划的意义、原则和方法，协助员工评估自己的技术潜能和事业前程，拟定实现个人目标和机构目标的职业发展计划。机构管理者开展这次活动的主要目的是（　　）。
  • A.增进员工对工作的兴趣
  • B.掌握员工的个体差异
  • C.满足员工自我实现的需求
  • D.降低员工的职业倦怠
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1 单选题 1.00分
城乡社会保障工作是人力资源和社会保障部在社会福利与社会保障方面的重要职能，下列关于城乡社会保障工作的内容，说法错误的是（　　）。
  • A.组织拟定全国统一的社会保险关系转续办法
  • B.拟定基础养老金全国统筹办法
  • C.评估全国社会保障基金投资政策
  • D.统筹拟定机关企事业单位基本养老保险政策
2 单选题 1.00分
督导者老黄定期对社会工作者小田进行行政性督导，其中“工作监督”的任务是（　　）。
  • A.进行工作授权
  • B.鼓励被督导者参与机构政策规划
  • C.安排被督导者的服务工作
  • D.阅读书面记录和统计报告，听取口头汇报
3 单选题 1.00分
寻找到社区问题存在的现状、特点、成因，发现解决社区问题的方法，是社会策划中（　　）的任务。
  • A.明确组织的使命和目标
  • B.分析环境和形势
  • C.确定需要
  • D.界定和分析问题
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