解析题
20.00分
某公司是一家高科技企业,其科技人员经常需要外派接受专项培训,例如该公司一项赴德国的技术人员培训,每年需要派数十人参加,为期6个月,人均费用达10万元。请为该公司设计一份培训服务协议,以明确公司和受培训...
某公司是一家高科技企业,其科技人员经常需要外派接受专项培训,例如该公司一项赴德国的技术人员培训,每年需要派数十人参加,为期6个月,人均费用达10万元。请为该公司设计一份培训服务协议,以明确公司和受培训员工的责任和权利。?
参考解析: 培训服务协议条款一般要明确以下内容:
(1)参加培训的申请人;
(2)参加培训的项目和目的;
(3)参加培训的时间、地点、费用和形式等;
(4)参加培训后要达到的技术或能力水平;
(5)参加培训后要在企业服务的时间和岗位;
(6)参加培训后如果出现违约的补偿;
(7)部门经理人员的意见;
(8)参加人与培训批准人的有效法律签署。
为该公司设计一份培训服务协议如下:
员工培训服务协议
甲方(企业):_________
乙方(员工):_________
(所属部门:_________职位:_________身份证号码:_________
甲方因工作需要,结合乙方的个人发展需要,由乙方申请,甲方定标准,派遣乙方参加由_________机构举办的_________培训,为明确双方的责任、权利和义务关系,经甲、乙两方协商一致,这成如下协议:
一、甲方的责任、权利、义务:
如若乙方在培训协议期内离职(包括员工申请辞职或严重违反公司规章而被辞退),甲
方则按乙方培训协议期就甲方出资总额进行逐月摊销(即:公司出资总额/培训协议期),未满协议期之月的费用全部由乙方承担,从乙方离职工资中扣除;若乙方在未扣清费用前离职,甲方将追究乙方法律责任。
二、乙方的责任、权利、义务:
三、本协议为双方签订的——年度《劳动合同》的补充协议,自双方签字盖章之日起生效。
四、本协议一式两份,甲、乙双方各持一份。
甲方签字(盖章):乙方签字(盖章):
日期:日期: