理论知识、专业能力【四级】题库 单选题 1.00分 对培训成果进行反应评估的方法不包括()。 A.面谈观察 B.综合座谈 C.笔试法 D.电话调查 点击查看答案 进入题库练习 参考答案: C 参考解析: 反应评估的评估方法主要包括问卷调查、电话调查、面谈观察、综合座谈等。 你可能感兴趣的试题 1 单选题 1.00分 面试考官应提问一些应聘者一般有所准备的、比较熟悉的题目的面试实施阶段是()。 A.结束阶段 B.导入阶段 C.核心阶段 D.确认阶段 点击查看答案 2 单选题 1.00分 在薪酬市场调查的方法中,()可以用于澄清问题,以及快速获得其他方法遗漏的数据和信息。 A.面谈调查法 B.问卷调查法 C.文献收集法 D.电话调查法 点击查看答案 3 单选题 1.00分 由工作性质和基本特征相似相近,而任务轻重、责任大小、繁简难易程度和要求不同的岗位所构成的岗位序列是() A.职组 B.职门 C.职列 D.职系 点击查看答案 4 单选题 1.00分 ()是企业的“宪法”。 A.管理制度 B.企业基本制度 C.行为规范 D.员工手册 点击查看答案 5 单选题 1.00分 以下不属于人力资源特点的是()。 A.时间性 B.主观能动性 C.消费性 D.客观规律性 点击查看答案