多选题
1.00分
群体和组织层面的绩效薪资不包括( ) 。
参考答案: BD
参考解析: 群体和组织层面的绩效薪资包括收益共享、 利润共享、 员工持股等, 能够强化和鼓励员工为部门或组织的最大利益升华个人目标。 那些希望形成较强团队意识的组织的一种做法, 就是以群体绩效为基础的薪资设计, 通过把团队绩效和个人报酬相联系, 来调动员工为团队的成功做出额外贡献的积极性。