单选题
1.00分
企业高层管理人员在制定人力资源规划的过程中应该承担的工作有()。
参考答案: C
参考解析: 企业高层管理人员在制定人力资源规划的过程中应该承担的工作包括:制定企业战略目标、制定企业战术目标、制定人力资源目标、分析企业人力资源现状、制定企业战略人力资源规划、实施人力资源规划。