单选题 1分

下列不属于因素比较法的优点的是()。

  • A.主观评价影响小
  • B.不同职位间易比
  • C.各职位要素的差异程度很容易用工资率排序
  • D.容易向员工解释并取得员工对企业报酬体系的信任

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