多选题
2分
12.下列关于劳动合同履行的说法中，错误的是()
- A.用人单位的法定代表人发生了变更，不影响劳动合同的履行
- B.用人单位可以与劳动者签订自愿加班协议，劳动自愿加加班的。用人单位不支付加班费
- C.劳动者在工作中，遇到用人单位管理人员违章指挥的，为了保证工作及时完成，应按照管理人员的指令进行操作，但在事后，劳动者有权对其提出批评、检举和控告
- D.用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利义务的用人单位继续履行
你可能感兴趣的试题
1
单选题
2分
- A.经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论
- B.集体合同或专项集体合同期限一般为1至5年，期满或双方约定的终止条件出现，即行终止
- C.集体合同或专项集体合同期满前3个月内，任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求
- D.集体合同草案或专项集体合同草案经职工代表大会或者职工大会通过后，由集体协商双方首席代表签字
2
单选题
2分
- A.谈判跨度
- B.谈判空间
- C.谈判目标
- D.谈判方式
3
单选题
2分
- A.学会运用好人坏人策略，施加压力、缓解紧张氛围
- B.要一点一点解决问题，把每一个成果落到实处
- C.在结束谈判阶段，要注意坚持自己的终极目标，逐渐减少让步
- D.在结束谈判的阶段就无需关注冲突控制
4
单选题
2分
- A.一次谈判的成功意味着双方之间的信任、合作关系得到了加强
- B.谈判的成功预示着在今后的谈判中以及相互关系的处理方面都奠定了一个良好的基础
- C.企业劳资关系中这种相互的信任和规范的运作，对保持劳资关系的稳定、企业的顺利发展意义不大
- D.良好的合作关系，有可能在今后为双方带来更大的经济收益
5
单选题
2分
- A.15日内
- B.20日内
- C..一个月内
- D.三个月内
百度扫一扫练题
关注千题库公众号
