【中级经济师】人力资源管理专业知识与实务题库 单选题 1分 关于在职培训对企业和员工产生的影响的说法,错误的是()。 A.接受特殊在职培训较多的员工通常离职动机更强 B.企业在经济衰退时期也会尽可能避免解雇受过大量特殊在职培训的员工 C.接受一般在制培训较多的员工更容易在其他企业中找到工作,因为流动更容易 D.劳动者年龄越大,对在职培训进行投资的意愿往往越弱 点击查看答案 进入题库练习 参考答案: A 参考解析: 选项A错误,接受特殊在职培训较多的员工通常离职动机弱 你可能感兴趣的试题 1 单选题 1分 以下法律规范中,不属于劳动体系组成内容的是( ) A.社会保险法 B.治安管理处罚法 C.职业介绍与培训法 D.就业法 点击查看答案 2 单选题 1分 以下险种中,不属于社会保险险种的是( )。 A.工伤保险 B.生育保险 C.基本医疗保险 D.雇主责任保险 点击查看答案 3 单选题 1分 关于有效推行参与管理的条件的说法,错误的是( )。 A.组织文化必须支持员工参与 B.不应使员工和管理者的地位和权力受到威胁 C.员工参与的问题必须与其自身利益无关 D.在行动前要让员工有充裕的时间进行参与 点击查看答案 4 单选题 1分 在情景化结构面试通常需要遵循“STAR"原则,其中“T”表示()。 A.环境 B.任务 C.结果 D.行动 点击查看答案 5 单选题 1分 在管理方格图中,既关心任务又关心人的领导风格是()。 A.“无为而治”领导风格 B.“乡村俱乐部”领导风格 C.“中庸式”领导风格 D.最理想的领导风格 点击查看答案