【中级经济师】人力资源管理专业知识与实务题库

单选题 1分

根据公平理论，感到不公平的员工恢复平衡的方式不包括（）。

A.改变自己的投入
B.改变自己的参照对象
C.寻求法律援助
D.辞职

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参考答案: C

参考解析: 感到不公平的员工可以采用的恢复平衡的方式包括改变自己的投入或产出、改变对照者的投入或产出、改变对投入或产出的知觉、改变参照对象、辞职等方式，不包括寻求法律援助。

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根据公平理论，感到不公平的员工恢复平衡的方式不包括（）。

A.改变自己的投入
B.改变自己的参照对象
C.寻求法律援助
D.辞职

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