单选题 1分

甲建筑材料公司聘请王某担任推销员,双方签订劳动合同,合同中约定如果王某完成承包标准,每月基本工资1000元,超额部分按40%提成,若不完成任务,可由公司扣减工资。下列选项中表述正确的是()

  • A.甲建筑材料公司不得扣减王某工资
  • B.由于在试用期内,所以甲建筑材料公司的做法是符合《劳动合同法》的
  • C.甲公司可以扣发王某的工资,但是不得低于用人单位所在地的最低工资标准
  • D.试用期内的工资不得低于本单位相同岗位的最低档工资

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1 单选题 1分
  • A.甲建筑材料公司不得扣减王某工资
  • B.由于在试用期内,所以甲建筑材料公司的做法是符合《劳动合同法》的
  • C.甲公司可以扣发王某的工资,但是不得低于用人单位所在地的最低工资标准
  • D.试用期内的工资不得低于本单位相同岗位的最低档工资
2 单选题 1分
  • A.劳动者患病或非因工负伤
  • B.严重违反用人单位规章制度
  • C.在本单位患职业病
  • D.怀孕
3 单选题 1分
  • A.业主方只能要求乙赔偿
  • B.甲不能拒绝业主方的10万元赔偿要求,但赔偿后可按分包合同的约定向乙追赔
  • C.如果业主方要求甲赔偿,甲能以乙是业主认可的的分包商为由而拒绝
  • D.乙可以拒绝甲的追赔要求
4 单选题 1分
  • A.对施工过程中出现质量问题的建设工程,若非施工单位原因造成的,施工单位不负责返修
  • B.对施工过程中出现质量问题的建设工程,无论是否施工单位原因造成的,施工单位都应负责返修
  • C.对竣工验收不合格的建设工程,若非施工单位原因造成的,施工单位不负责返修
  • D.对竣工验收不合格的建设工程,若是施工单位原因造成的,施工单位负责有偿返修