2022年《二级企业人力资源管理师》名家密卷2

卷面总分：100分
答题时间：120分钟
题量：39题
题型：多选题, 解析题
试卷简介: 2022年《二级企业人力资源管理师》名家密卷2, 此试卷为参加"理论、专业、综合评审【二级】"的考生提供的"2022年《二级企业人力资源管理师》名家密卷2"的答案和解析。
开始做题
下载试卷
App做题

试题预览

2 解析题 16.00分
某轨道交通装备公司现有员工1300多人，该公司根据集团公司的要求，立足集团化、国际化和多元化的经营格局，不断深化人才强企的战略，确立了公司未来10年人才发展的总目标，即“人才总量适度，结构科学合理，素质显著提升，管理体系完善”，以增强企业人才竞争的优势。最近，人力资源部门正在采集各种相关的数据资料，拟在今年年底前进行一次全面的人力资源供给与需求预测，为制定未来三年的公司人才发展总体规划提供依据。『2015年11月二级真题]
请结合本案例回答以下问题：
(1)企业人力资源管理需求预测的准备阶段包括哪些具体工作程序?
(2)为了采集到真实、完整和连续的数据，应当设计哪几类调查表?
千题库百度小程序 百度扫一扫练题
千题库公众号二维码 关注千题库公众号

理论、专业、综合评审【二级】-题库

千题库下载

进入题库

相关试卷

2022年《二级企业人力资源管理师》名家密卷1
2022年《二级企业人力资源管理师》名家密卷2
2022年《二级企业人力资源管理师》名家密卷3
2022年《二级企业人力资源管理师》名家密卷4
2022年《专业能力》专业模拟卷1
2022年《专业能力》专业模拟卷2
2022年《专业能力》专业模拟卷3
2022年《专业能力》专业模拟卷4
2022年《理论知识》模拟卷1
2022年《理论知识》模拟卷2
2022年《理论知识》模拟卷3
2022年《理论知识》模拟卷4