试题预览
1
单选题
1.00分
- A.行为标准
- B.能力标准
- C.成效标准
- D.品质标准
2
单选题
1.00分
- A.指劳务派遣单位与接受单位签订劳务派遣协议,由劳务派遣单位招用雇员并派遣该劳动者到接受单位工作,劳动者和劳务派遣机构从中获得收入的经济活动
- B.是一种典型的非正规就业方式
- C.被派遣劳动者只与劳务派遣机构形成劳动关系
- D.本质特征是雇用和使用相分离
3
单选题
1.00分
- A.工作分析
- B.责任分析
- C.任职条件分析
- D.人员分析
4
单选题
1.00分
- A.调解达成协议
- B.调解达不成协议
- C.调解期限届满不能结案
- D.调解协议送达后当事人反悔
5
单选题
1.00分
- A.工作差异原理
- B.个体差异原理
- C.人岗匹配原理
- D.人员开发原理