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企业人力资源管理师
理论知识、专业能力【四级】
2019下半年《企业人力资源管理师(四级)》考前押卷1
2019下半年《企业人力资源管理师(四级)》考前押卷1
卷面总分:100分
答题时间:120分钟
题量:6题
题型:问答题, 解析题
试卷简介: 2019下半年《企业人力资源管理师(四级)》考前押卷1, 此试卷为参加"理论知识、专业能力【四级】"的考生提供的"2019下半年《企业人力资源管理师(四级)》考前押卷1"的答案和解析。
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问答题
15分
为创建一流的品牌精英团队,保持发展动力,某公司决定对外招聘具有相关工作经验的人员,作为品牌经理、市场经理和大区销售经理的后备人才。经过反复讨论,公司决定采用广告的形式对外发布招聘信息。
请回答下列问题:
(1)该公司采用广告形式对外发布招聘信息具有哪些优势?
(2)该公司人力资源部门应怎样对应聘人员进行初步筛选?
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