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2023年《内部审计基础知识》预测卷1
2023年《内部审计基础知识》预测卷1
卷面总分:125分
答题时间:150分钟
题量:125题
题型:单选题
试卷简介: 2023年《内部审计基础知识》预测卷1, 此试卷为参加"国际注册内部审计师"的考生提供的"2023年《内部审计基础知识》预测卷1"的答案和解析。
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1
单选题
1分
A.
选择任一个特定发票的概率都是15%(300÷2000)
B.
合同发票中包含重要错误的概率是1%
C.
如果错报不超过33333美元,则抽样风险是可以接受的
D.
在5%的误差风险水平下,成本高估额不超过100000美元(10000000美元的1%)
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2
单选题
1分
某小城市自己管理养老基金。根据城市的规章,养老基金只能投资于债券、金融市场基金或高质量的股票。内部审计师已经证实其存在养老金账户,基金余额并不特别大,由城市财务主管管理。内部审计师决定估计基金投资收益,方法是用基金平均余额乘以当前投资组合下的加权平均投资收益率。在这一过程中,内部审计师发现记录的收益额比预计的少得多。下一步内部审计师应该:( )
A.
询问财务人员投资收益少于预计金额的原因
B.
通过了解红利和向有关服务组织咨询来编制一份更详细的收益估计报告,列出特定股票或债券支付的利息或股息
C.
通知管理层和审计委员会可能会有舞弊行为,并建议邀请法律顾问一起完成调查
D.
从基金收入账户记录中抽样并追查至现金日记账,以便确定现金是否收到
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3
单选题
1分
组织程序允许员工预计可能出现的问题。这种控制被称为:( )
A.
反馈控制
B.
战略控制
C.
前馈控制
D.
绩效评估
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4
单选题
1分
内部审计师正开展的经营性审计是评价公司的养老金计划。人力资源部负责确定符合养老金领取条件的人员、进行养老金计算、通知符合条件的员工、向托管机构发送额外信息和其他变动信息以便进行支付处理,并证实托管机构养老金支付处理的准确性。人力资源部经理负责批准符合条件的人员、批准养老金的计算结果以及在部门的专职人员进一步处理之前批准支付请求。如果以下哪种情况发生,就表明存在不适当的职务分离?( )
A.
负责向托管机构发送支付请求的养老金专职人员,还负责证实支付的准确性
B.
负责确定养老金领取资格的专职人员,还负责通知符合养老金领取要求的员工
C.
负责进行养老金计算的人员,还同时负责验证托管机构支付处理的准确性
D.
负责创建统计类别的人员,还负责与公司内部保险精算师进行接触
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5
单选题
1分
《国际内部审计专业实务标准》的目标不包括以下哪项?( )
A.
建立评估内部审计业绩的依据
B.
指导内部审计师的道德行为
C.
描述反映内部审计实务的基本原则
D.
促进组织的流程和运营的改善
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