多选题
1.5分
某企业十分强调等级和地位,分歧由规章和制度来解决,该企业的文化具有的优点有( )。
参考答案: AB
参考解析: “某企业十分强调等级和地位,分歧由规章和制度来解决”表明该企业的文化类型是角色导向型,角色导向型文化具有稳定性、持续性的优点。