第三节 组织承诺

题量：17题
题型：单选题, 多选题
试卷简介: 第三节 组织承诺, 此试卷为参加"【初级经济师】人力资源管理专业知识与实务"的考生提供的"第三节 组织承诺"的答案和解析。
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1 单选题 1分
组织承诺的因素中，对员工的相关工作行为影响最为明显的是（ ）。
  • A.情感承诺
  • B.规范承诺
  • C.继续承诺
  • D.经济承诺
2 单选题 1分
影响规范承诺的最关键因素不包括( )。
  • A.组织对规范承诺的要求程度
  • B.员工的个性特点
  • C.员工所受教育类型
  • D.个体对组织的投入状况
3 单选题 1分
继续承诺是指( )。
  • A.它是指员工对组织所带来的利益的认知
  • B.它是员工由于受到社会责任的影响而留在组织内的承诺
  • C.它是员工为了不失去多年投入所换来的待遇而留在该组织内的一种承诺
  • D.它是指员工对组织的感情依赖，认同和投入程度
4 单选题 1分
组织承诺包括（ ）。
  • A.情感承诺、继续承诺和职业承诺
  • B.情感承诺、继续承诺和规范承诺
  • C.情感承诺、职业承诺和规范承诺
  • D.规范承诺、继续承诺和职业承诺
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