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高级经济师
【高级经济师】人力资源管理
主观题
主观题
题量:3题
题型:解析题
试卷简介: 主观题, 此试卷为参加"【高级经济师】人力资源管理"的考生提供的"主观题"的答案和解析。
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1
解析题
10分
简述工作满意度的影响因素。
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2
解析题
10分
A公司是一家大型企业,拥有职工近万人,由于经济效益不错,职工的工资在同类企业中属于高档。但员工的生产任务指标在同类企业中也是很高的,造成员工的心理压力较大,同时员工工作环境阴暗、噪声大,工作一天下来十分疲惫。为此,员工曾多次向公司反映问题,而管理人员认为,企业的薪酬较高,工作要求高一些,条件差一点不是大问题。因此,他们只注重工作任务的完成,对员工的生产环境和心理压力不闻不问,最终导致大量员工提出辞职。根据以上资料,分析员工辞职的原因和解决方案。
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3
解析题
10分
简述工作满意度的特点。
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